Kognitiver Overload und KI

Wie holen wir Hochschulmitarbeitende in der Verwaltung mit wenig Vorwissen ab, damit sie nicht den Anschluss verpassen?

Dieser Beitrag beleuchtet, wie administratives Personal beim Thema KI didaktisch angemessen abgeholt werden kann. Während einige bereits tief in der Materie sind, stehen andere erst am Anfang. Niederschwellige Kurse sind daher essenziell, auch um später einen Einstieg in komplexe Themen wie KI zu ermöglichen. Oft fehlt Personen mit hoher fachlicher Expertise jedoch das Bewusstsein, was einen leichten Einstiegskurs ausmacht. Der Artikel stellt Strategien vor, die Personalentwicklungen z. B. bei der Auswahl von Vortragenden, dem Kursdesign oder der Evaluation nutzen können. Ziel ist es, alle Mitarbeitenden für die digitale Transformation zu befähigen, um die Potenziale der KI im Verwaltungsbereich voll auszuschöpfen.